(洛杉磯 )(本報記者程嫣洛杉磯報道)職場移民執法有欠公允？！日前，移民和勞工權益組織批評聯邦政府移民執法的聲音越來越響亮，政府和反非法移民組織對此做出明確回應，雙方因此拉開了一場口水大戰。

        美國勞聯-產聯（AFL-CIO）日前公布了一份強烈抨擊美國移民和海關執法局（ICE）的報告，指出其進行的工作場所移民突查相當不公平，懲罰了無辜的工人，而讓知法犯法、從中獲利的雇主逍遙法外。另一方面，不合理的制度也已引起了越來越多的批評。

        對此，聯邦政府於本周明確回應指出，政府早已經確定了新的執法和管理方向。國土安全部（DHS）發言人查德拉（ Matthew Chandler）指出，早在今年4月份，政府就對移民執法官員宣布了新的工作綱領，以有犯罪歷史的非法移民和不守法的僱主為主要執法對象，加強懲戒。

        然而，AFL-CIO卻指出，在大部分案子中，受到懲罰依然不是僱主，而是僱員。該報告撰寫人之一史密斯（Rebecca Smith）表示，ICE對貪圖廉價勞工而僱用非法移民的僱主視若不見，大批移民勞工則在這種不公平的制度下受害。這樣的執法相當失敗，不僅違反了移民法也違反了勞工法。

        反對非法移民、支持移民執法的組織則對以上言論存在不同意見。移民研究中心（Center for Immigration Studies）主任卡馬羅達（Steve Camarota）指出，倘若不加強對非法勞工的執法，就等於鼓勵僱主僱用非法移民，對合法勞工不公平，同樣違反了勞工法。