(歐洲 )(本報訊)對於駕駛人員要求假期薪金與工作薪金一樣，英航決定將之交由法院處理。

        在英航艙務人員投票支持罷工之後兩天，英航駕駛人員協會 (Balpa) 周三已經將英航的個案提交最高法院審理，目的是爭取其成員在假期中也有薪金，薪酬與他們正在工作一樣。英航周三也同意由法院對爭端作出定奪。

        目前，一名英航駕駛人員放假，所取得的薪金比他／她工作所得的薪金為低。這個規定在其他行業是不存在的。Balpa秘書長Jim McAuslan說，駕駛人員假期支薪與工作薪金平均相差600鎊。

        英航發言人說，其假期支薪與工作薪金有差異，這是合理的，與法例要求一致。他們將繼續反對工人有關不公平的指控。

        工會在2006年曾將同類事件提交僱用仲裁處，並且得到勝訴。但英航在其後的上訴中獲勝。高院的聆訊預料會持續兩天。

        Balpa 說，有12,000名機師和30,000名機艙人員的薪金受此案裁決的影響。

        英航槍艙服務員在本周一一致通過，因為不滿英航的工作條件，而採取工業行動。他們仍未宣布罷工日期，但工會承諾，不會在繁忙的復活節假期進行罷工。英航表示，將盡力阻止這個有「極大為害」的罷工進行。英航代表將與工會進行談判，希望在薪酬和工作環境方面達成共識。