高盛高層花紅股份代現金息民憤 |
| 2009-12-11 (14:14) |
  美國大企業在金融海嘯爆發後仍然慷慨勁派花紅給管理層和員工，激起民忿。去年底獲得美國政府出動公帑打救的投資大行高盛集團周四宣布，30名高級行政人員今年不會獲發現金花紅，而是以股份代替，而這些股份最低限度在5年內都不可以轉售，希望藉此改善該集團的形像，並紓緩公眾的不滿情緒。 受這項措施影響的，包括行政總裁布力克芬恩、星級交易員和高級經理，包括銷售部和交易部的主管。他們除了在5年內不得變賣股份外，集團又頒布新規例，萬一發現有員工進行風險過大的交易、或者沒有就集團所面對的風險及時發出警告，他們所獲得的股份花紅會被收回。 不過，在該集團內工作的3.1萬多名員工，則不會受這項措施影響，仍像往年一樣獲發現金花紅。 經歷過金融海嘯洗禮後，在華爾街各大行之中，高盛集團的財政狀況相對來說是比較穩健的，也比其他公司更早擺脫困境。今年初，該集團已經償還100億美元給政府和納稅人。不過，有人指該集團提早還債給政府，只是想避免受到嚴厲監管。 不久前，高盛宣布在本財政年度頭9個月，撥出167.1億美元，即淨收入的47%，作為管理層成員的薪酬、花紅、津貼及其他福利，受到社會人士批評。 外界估計，高盛今年發放的花紅，總值200億美元，仍然是華爾街各大行之冠。 |
