(歐洲 )(本報訊)包括英國郵政局、Pfizer、Phones4U、 Centrica和Morrisons等公司將向年青人提供培訓、工作或練習生機會，以協助解決年青人失業問題。

        英國首相白高敦周三公布計劃，以確保每一名年齡在18至24歲，而在十個月都沒有工作的年青人取得工作機會。

        英國工會和商業團體較早時回應政府作出呼籲，希望為失業的年青人做多一些事情，例如在全英各地擴大練習生計劃，增加培訓等。

        官方數字顯示，16至24歲的年青失業者人數上升近 20%，有超過920,000人被界定為失業者，而非官方估計，人數可能高達一百萬人。英國就業和退休事務大臣顧綺慧說，上述舉措的目的，是確保英國不會返回1980年代。當年，很多年青人經年失業，游手好閒。官員稱，大部分年青人在失業後三個月就可以得到工作或培訓。目前，僅在零售行業就有超過7萬個就業機會，但是，由於年青人好高騖遠，或僱主想找一些有經驗者，令年青人失業數目大增。英國政府已經草擬好「返回工作崗位」白皮書，詳述失業對英國經濟的影響，以及解決失業問題的方法。其中，包括零售業，酒店休閒和旅遊業等，都有吸引年青人入行的計劃。