(三藩市 )(本報三藩市訊)為解決三藩市公務員退休金危機，工會和市府正進行談判，但前景不妙。

        據Bay Citizen網站報道，工會領導人在得知市長李孟賢讓工會的剋星、公辯律師賀大器參與他們所謂的市長的「影子」會議時，感到非常憤怒。賀大器曾於去年秋天提出有爭議的退休金改革提案，但不獲通過。

        工會曾認為，李孟賢支持由投資者和慈善家赫爾曼(Warren Hellman)為首的團體正在擬定的一項計劃。但經過幾個月的談判後，據一工會領導人表示，赫爾曼及工會在周三下午的會談中討論放棄有關談判，在十一月選舉中將各自提出的議案納入選票。

        雙方的談判旨在建立一個單一的、有共識的途徑解決退休金和公務員福利的危機，許多公民領袖認為這是三藩市面臨的最重要問題。三藩市在即將到來的財政年度面臨3.8億元的預算缺口。

        根據兩名參與者表示，在周三市政廳舉行的會議上，由赫爾曼領導的包括工會在內的小組，公布了一項建議方案，意圖改變市府退休基金計算損失的手法，將使市府的損失在未來20年逐漸減少，以減輕市府彌補該基金的負擔。

        賀大器周四晚上在電子郵件中寫道：「逐漸減少退休金開支是一個會計伎倆，讓退休金基金在較長一段時間內損失掉，感覺像沒有失去太多。這就像賭博輸掉5萬元，然後你告訴配偶，你只輸了2500元，因為你是將損失分攤到未來20年。」

        根據與會者表示，就赫爾曼本人而言，也明顯對市府感到失望，他在周三的會議上表示退休金改革的努力「被困在官僚主義之中」。

        市府官員周三離開會議室後，赫爾曼與工會代表討論將各自提出的議案，納入選票上。

        在賀大器提出的退休金改革B提案不獲通過後，赫爾曼便開始參與談判。赫爾曼原本支持B提案，但與工會領導人會晤後不久，在選舉之前撤回了他的支持，該提案以大比數被否決。

        赫爾曼主持了第一次會議，會議後來被稱為赫爾曼工作組。但最終越來越多的市府官員獲邀出席，目前包括市參事會主席邱信福和市府律師赫雷拉（Dennis Herrera），他們兩人均是市長候選人。李孟賢於一月份上任後就要求由他在市府主持這些會議。

        李孟賢一直致力於推出一個單一的、有共識的議案納入選票，為此需要賀大器加入商議，但工會則堅持不讓賀大器進入赫爾曼工作組，並威脅如果李孟賢邀請他便會退出談判。

        於是李孟賢開始邀請賀大器參與只有市府管理層參加的退休金和福利改革會議，而工會和赫爾曼從來不獲邀請。參與市長會議的一名官員稱，該小組的每周會議已進行了約兩個月，與會者包括市參事艾斯堡、李孟賢的幕僚長卡瓦（Steve Kawa）、人力資源局局長卡拉漢(Micki Callahan)和市長辦公室預算主任瓦格納(Greg Wagner)。

        李孟賢的發言人福爾維（Christine Falvey）通過電子郵件表示，賀大器「只出席了兩次會議」，賀大器則表示自二月底以次他已經參與過三次會議。

        赫爾曼與工會小組一名成員表示，工會對賀大器的參與程度感到震驚，可能在幾天內退出談判。工會的立場將取決於賀大器最終提出了多少意見而定。

        立場溫和的艾斯堡一直積極關注市府財政狀況，地位相當特殊，自赫爾曼小組成立以來他便一直參與會議，現在也為「影子」集團成員之一。艾斯堡相信赫爾曼小組的建議最終會得到各界共識，成為選票上唯一的議案。