職場歧視女性依然普遍 |
2011-02-14 (16:37) |
婦女事務委員會調查指出,有超過七成的社會人士認為,女性在職場上受到性別歧視的情況依然普遍。 調查發現,家庭責任是窒礙女性投身職場的最主要原因。有四分一女性表示,不希望自己在事業方面得到非常成功的發展,而其中已婚/同居並已有小孩的女性比率佔超過四成,比其他婚姻狀況的女性顯著為高。 婦委會主席高靜芝說,超過八成社會人士認同參與工作是使女性獨立的最佳方法,顯示大眾普遍認為工作和女性的獨立自主有直接的關係。但是,近六成社會人士認為「女性需要比男性犧牲更多以達致事業上的成功」。
|