(紐約 )(本報訊)Home Depot公司一名80歲員工被解僱後，指資方因年齡歧視而剝奪她的工作權利，故此入稟皇后區州高等法院索取賠償。

         《每日新聞》22日報道，事主是已在Home Depot工作19年，多年來廣受員工尊稱為「媽媽」的斯特蘭女士(見圖)。她承認自己習慣在收銀機輸入6仙的螺絲交易，方便自己從記帳卡上提取現金，從而無需支付櫃員機的費用，上司曾勸戒她不要再這麼做，只是自己答應後，4次違背了承諾。到去年9月時被公司解僱。

         斯特蘭質疑，自己只是利用收銀的方便，她甚至沒有拿走那些螺絲，而且公司也沒有損失分文。

         斯特蘭又說，她在轉任奧松公園(Ozone Park)分店收銀員前當了15年的記帳主管，為公司處理過數以百萬元的大錢，想不到只因為區區24仙的交易流程就飯碗不保。她的代表律師也說，斯特蘭的做法並不罕見，但只有她受處分，其他較年輕員工都沒有後果。

         斯特蘭又說，自己雖然年事較高，但工作表現不遜後輩，最近才在員工午餐會上被評為「待客友善」的模範，而且顧客收銀時排隊的時間也不長，證明自己並非慢手慢腳的老太婆。事實上，2008年公司要她調任收銀員時，她也不介意每天要站8小時，平日除午餐外鮮有休息，工作效率一點不比年輕人差。除了工作外，斯特蘭與同事的關係也很好，19年來從婚禮以至孩子受洗等，參加過無數人的家庭慶典，放假時也會與部分同事一起到新澤西州大西洋城度假。

         目前案件等待聆訊期間，斯特蘭會在皇后區住所附近的會所游泳打發時間，她說，自己才不會像其他同齡人那樣呆坐在家。

         對於這宗官司，Home Depot至今拒絕回應。