料年減三千高技術移民名額英公司更難從海外招聘僱員 |
2010-03-21 (05:44) |
(歐洲 )(本報記者董婷婷報道)內政部宣布從下月6日開始執行新的移民計分標準,令公司更難從海外招收僱員來英國工作,同時第一級(Tier 1)高技術移民簽證持有人獲准留在英國的時間亦被縮短。 雖然新的計分標準看來更為嚴格,但分析人士指出,在新的計分標準下,每年實際減少的工作移民數量不過3000人而已。目前每年大約有5萬名海外移民獲得英國的工作簽證,這三千人僅佔總人數的6%。 根據新的計分標準,那些希望通過跨國公司內部調動來英國工作的海外人士,他們在申請來英國之前,必須在該公司起碼工作一年以上,比當下的計分標準要求多了6個月。很多跨國公司都會通過員工內部調動方法,來避免申請英國工作許可的繁瑣細節。 計分標準變化的另一影響,是令那些高技術工作移民如醫生、工程師等,獲得的工作簽證有效期,從原來的3年縮短為2年。 雖然此前有移民組織呼籲,政府應重新核實哪所大學有權發放學位證書,以令海外學生在畢業後有權留在英國找工作,但新的計分標準變化中,卻沒有反映政府在這方面的決心。 政府開始覆核海外生資歷 去年12月份,英國政府首席移民顧問曾發出警告:數以千計的海外學生在一些「不合規格」的大學畢業後,獲准可留在英國兩年以尋找工作。 移民諮詢委員會主席David Metcalf呼籲政府對那些提供「低端課程」的學院進行審核。他說,英國154所正規大學外,還有大約599所不同的教育和培訓機構,有權向海外學生提供包括馬戲團技能、中醫藥、順勢療法(Homeopathy)等專業在內的本科課程,這一事實令他「震驚」。 內政部周四對此作出回應稱,英國商業、創新及技能部日前已開始對在英國獲得本科以上學歷的海外學生,其工作經驗以及職業種類開展覆核檢討,該研究成果出台後將繼續進行其他方面的覆核。
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