勞工及福利局局長張建宗表示，為鼓勵及推動女性參與公共服務，繼續循不同途徑，物色和培育更多女性，參與諮詢及法定組織的工作。

        根據民政事務局的資料，截至今年4月，女性在諮詢及法定組織的整體參與率為27.6％，已達到男性或女性成員佔比例最低為25％的工作目標。

        張建宗今天答覆立法會議員的提問時表示，現階段沒有計劃提高性別比例基準的指標；但為了鼓勵及推動女性參與公共服務，各委任當局繼續循不同途徑，物色和培育更多女性，參與諮詢及法定組織的工作。

        他表示，在30個與婦女息息相關的政策或工作範疇，已採用了性別觀點主流化檢視清單。不少決策局和部門的人員在日常工作流程中，也已採納性別觀點主流化的概念，考慮兩性的觀點和需要。